Table of Contents
El Gobierno de Nuevo León inició la primera generación del Programa de Formación Sello Mujeres, con la participación de más de 70 empresas proveedoras.
La iniciativa es impulsada por la Secretaría de Administración en coordinación con la Secretaría de las Mujeres.
Enfoque de igualdad
El programa busca promover entornos laborales igualitarios, libres de violencia y con mayores oportunidades para las mujeres, incorporando una perspectiva de género en las empresas participantes.
Transformación en compras públicas
Autoridades señalaron que esta estrategia forma parte de un modelo de compras públicas que integra criterios sociales, ambientales y de desarrollo económico, además del valor económico.
Capacitación empresarial
Las empresas inscritas participarán en procesos de formación para fortalecer sus prácticas internas y obtener el distintivo Sello Mujeres, que reconoce el compromiso con la igualdad laboral.
Participación del sector
El programa registró la participación de más de 70 empresas en su primera convocatoria, reflejando el interés por adoptar modelos más incluyentes en el ámbito empresarial.
