México avanza hacia jornada laboral de 40 horas. La transición será gradual hasta el año 2030.
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México establece límites a horas extra rumbo a jornada laboral de 40 horas.
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La Ley Federal del Trabajo establece multas de hasta 586 mil pesos para empresas que incumplan con la prevención de violencia laboral contra mujeres.
